Analista de Inovação Pleno

Vaga: Analista de Inovação

A pessoa Analista de Inovação será responsável por conduzir projetos que aumentem a eficiência operacional dos programas da organização, propondo soluções criativas para desafios complexos. Atuando junto às equipes internas, ela desenvolverá soluções inovadoras alinhadas à Teoria da Mudança, conduzindo e ajustando pilotos conforme necessário

O cargo exige capacidade de analisar problemas sistêmicos, aplicar design estratégico e facilitar oficinas de inovação. A pessoa também gerenciará fornecedores técnicos, pesquisará e desenvolverá protótipos, além de implementar metodologias que garantam a escalabilidade das soluções.

Além disso, será responsável por monitorar e avaliar o impacto das soluções, contribuindo para a melhoria contínua dos processos e garantindo que atendam às necessidades dos usuários e lideranças. Esta é uma oportunidade para quem deseja promover a inovação e transformação na gestão pública.

Principais responsabilidades:

• Analisar problemas complexos e propor soluções criativas e práticas.
• Conduzir projetos inovadores para aumentar a eficiência operacional.
• Pesquisar, criar protótipos e conduzir pilotos de projetos.
• Aplicar design estratégico e visão sistêmica para otimizar processos.
• Organizar e facilitar oficinas e workshops.
• Fazer a gestão de fornecedores técnicos.
• Adaptar metodologias inovadoras para garantir a escalabilidade das soluções.
• Realizar pesquisas sobre tendências e boas práticas.
• Monitorar e avaliar o impacto das soluções implementadas.

Perfil desejado:

• Boa comunicação, trabalho em equipe e habilidade para integrar diferentes perspectivas.
• Interesse em novos conceitos e metodologias, com capacidade de prototipar e iterar soluções.
• Habilidade para gerenciar múltiplos projetos com organização e autonomia.
• Capacidade de entender as necessidades dos usuários e garantir soluções eficazes.
• Visão estratégica, pensando no longo prazo e avaliando o impacto das soluções.
• Capacidade de se adaptar às mudanças e superar desafios.
• Desejo de contribuir para a melhoria da gestão pública.
• Interesse por temas do setor público, educação e terceiro setor.
• Alinhamento com uma cultura de feedback e alto desempenho.
• Incentivamos fortemente inscrições de pessoas negras, com deficiência, LGBTQIA+ e 50+.

Pré-requisitos:

Buscamos pessoas com:

• Graduação em áreas como Administração, Design, Psicologia, entre outras.
• Experiência com inovação, design estratégico e gestão de projetos.
• Conhecimento em metodologias ágeis e otimização de processos.
• Experiência na organização de workshops e oficinas.
• Habilidade para resolver problemas complexos e criar soluções práticas.
• Experiência com iniciativas de impacto social será um diferencial.
• Disponibilidade para trabalho online.

Mais informações:

Modelo de contratação: 

CLT

Local de trabalho: 

Remoto

Benefícios: 

Plano de Saúde (Amil One S1500)

Vale Refeição e Alimentação (Ifood benefícios) 

Auxilio Home Office

Auxilio creche

TotalPass

Seguro de Vida

Plano Odontológico

Credencial SESC

Zenklub

Somos força motriz para a construção de um Brasil mais justo!

Motriz é uma organização sem fins lucrativos que tem como propósito fortalecer o poder executivo brasileiro para que entregue serviços de qualidade a todas as pessoas no Brasil, com equidade étnico-racial, equidade de gênero e sustentabilidade socioambiental. 

Com soluções inovadoras voltadas para melhoria da educação pública e do engajamento de lideranças do setor público, a Motriz procura contribuir para a implementação de políticas e serviços públicos mais efetivos, inclusivos e diversos no Brasil.

A organização nasceu da fusão entre Vetor Brasil e Instituto Gesto, que há oito anos trilhavam caminhos distintos, mas compartilhavam a mesma visão de longo prazo: desenvolver capacidade institucional nos governos como forma de construir um país mais justo.

Vetor atuou com cerca de oito mil profissionais em mais de 200 órgãos públicos, e Gesto alcançou cerca de 2 milhões de estudantes em 30 territórios do país.

Juntas e juntos, buscamos alcançar grandes resultados e construir um legado de impacto duradouro em nosso país. Topa esse desafio com a gente?

Diversidade, Equidade e Inclusão

Acreditamos no impacto positivo de pessoas diversas e através dessa perspectiva desejamos ter a nossa sociedade representada em nossos times, por isso estimulamos e promovemos espaços que garantam equidade e inclusão através de políticas internas, capacitações, eventos, programas e metas.

Esse é o nosso compromisso para seguirmos aumentando nosso impacto com um time composto por diferentes percursos, origens, vivências e saberes.

Nossas ações #naprática:

• Metas de Equidade Racial;
• Política de Equidade Racial;
• Grupo de Afinidade Étnico-Racial;
• Capacitação e desenvolvimento das nossas liderança.